Почему кыргызстанцы всё чаще выбирают работу в Южной Корее

[adrotate_integration id=»2″]

• Кыргызстан активно развивает сотрудничество в сфере трудовой миграции с зарубежными странами, особенно с Южной Кореей и Великобританией.

• В 2023 году 241 кыргызстанец уже уехал на работу в Южную Корею, где проводятся ежегодные экзамены для трудоустройства, включающие тестирование на знание языка и медицинский осмотр.

• Контракты для работы в Корее действуют на срок 4 года и 8 месяцев, и за все время программы в страну выехали около 5 тысяч кыргызстанцев, из которых сейчас трудятся около 1 600.

• Южная Корея привлекает мигрантов высокой зарплатой, стабильными условиями труда и социальной защитой, а также отсутствием посредников благодаря государственным соглашениям.

• Великобритания становится новым центром притяжения для трудовых мигрантов, с увеличением числа выездов с 1 500 человек в 2022 году до ожидаемых более 10 тысяч к концу 2025 года.

• Работы в Великобритании в основном сезонные, что также привлекает кыргызстанцев благодаря высокой оплате и гарантированным условиям проживания.

• Кыргызстан диверсифицирует направления трудовой миграции, что снижает зависимость от одного рынка и способствует увеличению валютных поступлений в страну.

• Ожидается, что Южная Корея и Великобритания станут ключевыми направлениями для безопасной и легальной трудовой миграции, поддерживаемой государством в ближайшие годы.